賽爾集團人力資源部舉辦“企業認知培訓”講座
發布時間：2013-07-01
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圖為主講人發言
圖為新員工積極參與本次培訓
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圖為培訓現場全景
本網224日訊（記者 蔣雪瑜）為活躍集團新興力量，人力資源部特為新進員工組織了一堂別開生面的“企業認知培訓”課，向大家具體介紹企業管理制度和公司規章制度等事項。本次培訓由常務董事朱玲和人力資源部主講，共30余名新員工參與了本次活動。
朱玲董事首先就中英文網站、集團內刊等企業文化建設向與會員工作了詳細闡述。朱董事特別介紹了集團2012的社團活動、培訓計劃、先進評優、激勵機制等集團活動。她在課堂中再次強調了集團未來的目標是建設最具幸福感的企業。
隨后，人力資源部周雪娜、胡靜靜就規章制度、考勤管理、勞資關系、薪酬管理、福利待遇、社會保險等方面向新進員工作了具體介紹。在座集團新人也紛紛向主講人提問，培訓課堂氣氛活躍。
本次培訓增強了新員工對集團的認知度和熟悉度，為新人更快更好地融入集團文化生活奠定了基礎。
首次更新時間：2012-2-24
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